... עבודות סמינריוניות עד הלידה, כדי לקבל את התואר הראשון שלה. מסתבר שזה נושא פופולרי לקואוצינג. היא כרגע האדם השלישי שמתאמן איתי על זה. כשמישהו מגיע עם מטרה כזו, הדבר הראשון שאני עושה הוא לתחקר אותו על מהות המשימה. מה בדיוק צריך לעשות, וכמה זמן עומד ...

... אישי - קואצינג והסרט קרטה קיד כמעט כולנו ראינו את הסרט קרטה קיד כשהיינו קטנים. מי לא זוכר את הסצנה שבה מיסטר מיאגי מעביד את הילד הקטן ומצווה עליו לעשות את כל עבודות ... איך כל השטויות האלה קשורות למטרתו להיות אלוף קרטה. בתהליך קואצינג (Coaching), המתאמן לפעמים עובר תהליך דומה, הוא מתעצבן על המאמן, הוא לא מבין למה הוא מבקש ממנו את מה שהוא מבקש, הוא לא מבין איך כל זה קשור למטרות שהוא רוצה להגיע ... המשותפת של שניהם. אחד התנאים הקריטיים להצלחה של תהליך קואצינג (Coaching) הוא ההתמסרות של המתאמן לתהליך, האמון שהוא נותן במאמן כאחד שיודע מה הוא עושה. זה תנאי מקדים להצלחתו של כל תהליך קואצינג, אם המתאמן מגיע לכל פגישה ציני וסקפטי ולא סומך על המאמן, זה לא יילך... אז מהי הגישה שרצוי מאוד שהמתאמן ינקוט בה לשם הצלחת התהליך? באנגלית זה נקרא ... של מתחיל. זה אומר לבוא פתוח, לבוא מוכן ללמידה, בר אימון (Coachable). גוני ווימברי אמר פעם: If you are coachable, trainable and teachable, it will make you unstoppable דהיינו: אם אתה בר אימון, בר תרגול ובר למידה, זה יהפוך אותך לבלתי ניתן לעצירה. אם נשווה את הקואצינג לעולם הספורט שמשם הוא הגיע, ונעשה אנלוגיה של מאמן כושר אישי מול מתאמן, נראה שהמתאמן צריך להיות מאוד מסור, מאוד נכון לעקוב אחר הוראות המתאמן, להקשיב לו ... זה נשמע קצת קשוח, אבל זה באמת ככה, המון פעמים המאמן התהליך קואצינג (Coaching) שם את הכובע של מאמן פוטבול קשוח ולעתים גם נוזף במתאמן, הוא יגיד לו מה שהוא צריך לשמוע ולא מה שהוא רוצה לשמוע. אבל אל לנו לשכוח מאיזה הקשר זה מגיע... ... הוא יודע ומאמין שהמתאמן מסוגל לכך. מה שיפה זה שבסוף תהליך קואצינג (Coaching), ניצב אלוף, בדיוק כמו בסרט קרטה קיד, והאלוף הזה מבין עכשיו בשביל מה הוא נדרש לבצע את כל המשימות המוזרות של המאמן הזה... האלוף הזה מסתכל אחורה ורואה ...

... עכשיו? אחרי שסוף סוף מצאתי את הייעוד שלי? אתה שואל מה שבטוח כולכם מסכימים על דבר אחד - חייבת להיות דרך שתאפשר לעשות את מה שאנחנו אוהבים ולישון בשקט בלי לפחד מהטלפון מהבנק. וכן, יש דרך כזו. על אימון עיסקי - קאוצינג עסקי שמעתם? ככה במעורפל, זה לא ממש ברור - אתם עונים. וגם ...

... ולהט לכל פעולה של מצליחן? יכול להיות בהחלט שמדובר ביותר מדבר אחד, אבל הדבר הראשון והגדול ביותר שקפץ לראשי מיד כששאלתי את עצמי את השאלות האלה, היה: חזון. במהלך לימודיי השונים במסגרת השכלתי בתחום הקאוצינג, נחשפתי יום אחד במקרה לחזון של מדונה. דיברנו על הצלחה וחקרנו בצורה עמוקה ביותר את הנושא של חזון. במסגרת כך, יצא לי לראות המון חזונות, של ...

... ביחד במסע אישי מרתק לעבר העתיד המצויד בכלים מכווני תוצאה להביא את המתאמן למצב האושר וההצלחה המתאימים לו ביותר. ה - COACHING -עפ היהדות תוביל את המתאמן לגלות מתוך עצמו את חזונו ויעודו, ...

... מהמאמנים הללו יציע תהליך שונה, כלי עבודה שונים, גישה שונה, ידע אחר. האימון האישי והעסקי ((Business & Life Coaching הוא דיסציפלינה בין - תחומית השואבת מקורותיה מתחומי ידע רבים ובהם: ניהול, ספורט, חינוך, הדרכה, שיווק, פילוסופיה, ייעוץ ועוד. ובאות ...

קואצינג ואתיקה - הקוד האתי של ICF חלק 1: פילוסופיית האימון (coaching) של ICF ICF -הפדרציה הבינלאומית לאימון - קואצינג (coaching), דוגלת בשיטת אימון המכבדת את הלקוח ... ועמיתים שלי ולציבור הרחב. אני מתחייב להסכים עם הקוד האתי של ICF, להתייחס לאנשים בכבוד כבני אדם שווים ועצמאים, ולהדגים את הסטנדרטים הללו של המקצוע קואצינג (Coaching) עם מי שאני מאמן. אם אפר את ההתחייבות ...

... עכשיו גם בצרפת כבר משתמשים בפולואפ, פידבק, מרגינג, צקינג, ראנגינרינג וקואצינג . כולם עובדים בשביל כסף, אך לא מזכירים אותו. זה נחשב וולגרי. תקבול, הוצאה, משכורת, הכנסה, תקציב פרמיה, חיסכון. מלים ... חוצנים - חייזרים. אותו דבר קורה בארגון. לעזרת הארגון נולד המאמן האישי. הקואצר העוזר לניאו מנגמנט לתפקד. הוא מלמד לממש שאיפות ולהתפתח במקום להיות מכשיר. וכמו שאמר סטנדאפיסט צרפתי אני עושה קואצינג. ואני עושה אי - לרנינג.. אני עושה טיים בילדינג ואני עדיין מתבאסינג כמו קודם. מאייר מביאה את החלוקה הטיפולוגית שלהן ...

... במערכת האמונות שלך. הכותב: סיידו קראפו - אפרו דאנס קאוצינג 054-9197099 לקבוצה בפייסבוק: www.facebook.com pages Afro-dance-coaching 160648073958714 www.newac.co.il articles 625-תחושות-תדרים-וריקוד-מאמר-סיידו ...

... רבים נכתבו על נושא זה ובהם הצעות מגוונות ומעניינות. לדוגמה גישה הממליצה על תקשורת גישורית - אשר מכוונת לזהות ולהתייחס לצרכים ולא לעמדות. גישת ה - Coaching המתייחסת לתפקיד ההורה כ - מאמן לחיים של ילדיו. אתם כהורים, יודעים עד כמה הגיל הזה ...